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主管戏剧的人你必须懂戏剧,爱戏剧。我国现行的文化体制依旧是延续着几千年来的传统建制是上级管着下级,部领导着厅,厅管着团。这些建制的不能改变是人类生存的需要,特定的事物有着它固定的规律,一旦这些规律被改变,原有的事物就会发生逆转。为此,人类在不停的认识着自然中依照着不同的事物修订着不同的定律,而且一再告戒后人一旦某种行业显示出了它的特殊性,尊重它的特殊性此行业才能发展,反之抹杀掉了此行业的特殊性将它等同于一般中的一般,就是在消灭着此行业。中国戏曲有着它的特殊性。在这个行业中有着一个大忌那就是养小不养老。
戏剧行业的特殊性就在于一个演员的成长周期是漫长的,有人一夜成名,有人终身也可能被观众不熟悉并不能说明他就不是一个好演员。而演员一旦成名得到了观众的认可,成为了领军人物,取掉了这些人物就是在抹杀着这个行业的兴旺。宁夏的文化艺术部门的一些人不懂得戏剧的特殊性制定出戏剧演员男五十,女四十五不能再上班,以照顾休息的名义取掉了戏剧是已观众的认可为前提,假借是为了让新演员闯江山,而这些新演员在不被观众认可中他们的戏剧市场出现了萎缩,观众因为没有他们熟悉的演员不买账,新演员因为没有了观众丧失了演出市场而消沉,宁夏秦腔市场的萎缩是主管这些行业的人不懂戏剧,不懂得戏剧的特殊性是必须由名家闯市场,在确定着自己的名牌中以老带新,以歌舞的规律:瞬间出现,瞬间火红,瞬间消失来领导戏剧,这是近年来在文化艺术领域中一些人打着市场化而他们的作为实际上是在削减着戏剧市场,这种现象的不改变振兴戏剧将永远是空话。
要中国戏剧再振兴必须尊重名家,依赖名家,中国戏剧如果没有了传,帮,带以名家建市场,以老演员带新人,宁夏秦腔市场的萎缩就是未来戏剧市场的缩影。在几年前有观众要求此团的名家来唱戏此团负责人则勒令此名家必须回家休息不能上台是为了给新人腾地方,让新人在独占的舞台上来开辟戏剧市场,这钟不尊重名家,不依赖名家,不允许中国戏剧必须以传,帮,带依赖原有名家建市场,以老演员带新人,这种现象实际上就是一种伪市场现象,抽调了戏剧市场它的特殊性只有名家才能建市场,而男演员五十,女四十五正是戏剧演员的黄金期,中国戏剧在丧失了自己的原有规律中而主管戏剧的人不懂戏剧,此时的悲哀就是外行领导内行。借中国秦腔网向那些在这十几年中被剧团剥夺了工作权利而在业余剧班中依旧唱秦腔的名家和演员们致敬,感谢你们还在唱秦腔,爱秦腔。
(本文由网友[宁夏人]2006-7-29发表于[中国秦腔网-中国戏曲论坛],个人观点,不代表本站立场!)
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